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工作計劃

時間：2025-05-12 07:23:16 工作計劃我要投稿

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工作計劃[必備]

　　時間過得太快，讓人猝不及防，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn)，我們要好好計劃今后的學習，制定一份計劃了。好的計劃是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的工作計劃8篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作計劃[必備]

工作計劃篇1

　　一、指導思想：

　　完善質(zhì)量責任制體系，按照PDCA循環(huán)管控質(zhì)量，達到行知并舉。

　　二、工作總體目標：

　　嚴格執(zhí)行HACCP安全管理體系，系統(tǒng)性地確定具體危害及其控制措施;現(xiàn)場過程管理控制體系，使產(chǎn)品實現(xiàn)可追溯化;加強對方便食品微生物的檢測;加強對不良品的出貨管理力度，使原物料品質(zhì)不良率控制在3‰以下。

　　三、預期達到結(jié)果：

　　原物料品質(zhì)不良率控制在3‰以下，出產(chǎn)方便食品微生物達標在100%;產(chǎn)品拒收及退貨率控制在3‰以下(以金額計算)。

　　措施：通過建立品質(zhì)管理體系和加強培訓的方式。

　　主要分為四個模塊：食品安全管控、過程管理、產(chǎn)品品質(zhì)管理、品質(zhì)會議;建立公司PK機制。

　　四、具體規(guī)劃：

　　(一). 食品安全管控

　　定義：通過與質(zhì)檢等監(jiān)管部門及時溝通以及有效管控，不發(fā)生食品安全事故，將食品安全風險控制在可接受范圍內(nèi)。

　　目標：避免因溝通不利出現(xiàn)以及人為失誤造成的安全事故。

　　措施：

　　1.對供應商資質(zhì)的審核及管理，新增原輔材料品質(zhì)的確認。

　　2. 風險監(jiān)測方面，專人負責收集企業(yè)內(nèi)部發(fā)現(xiàn)的和國家發(fā)布的與企業(yè)相關的食品安全風險監(jiān)測、評估信息和質(zhì)量安全信息。

　　3. 定期審核常規(guī)產(chǎn)品和季節(jié)性產(chǎn)品質(zhì)檢報告，確保超市產(chǎn)品的質(zhì)檢報告符合規(guī)定。

　　4. 外采成品、OEM代加工供應商的現(xiàn)場審核以及在質(zhì)監(jiān)部門的備案工作。

　　5. 對緊急質(zhì)量安全事件建立專案、預案。

　　6.嚴格執(zhí)行產(chǎn)品召回制度，對受到污染，可能會影響消費者的健康、存在

　　嚴重危害或質(zhì)量缺陷，可能產(chǎn)生嚴重后果和構(gòu)成潛在風險的產(chǎn)品進行召回，與物流、銷售、制造等部門溝通，立即停止此類產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售，并根據(jù)銷售記錄對已出售產(chǎn)品進行召回，對召回產(chǎn)品進行風險評估。

　　責任人：丁建

　　完成進度：按月進行

　　(二). 過程管理

　　定義：對過程進行有效管控，是品質(zhì)預防、品質(zhì)控制和品質(zhì)改善的基礎。

　　目標：制定相關過程管理體系，使現(xiàn)場品控有行之有效的評價標準;提高工作效率，降低不合格品率，提升品質(zhì)。

　　措施：

　　1.執(zhí)行HACCP安全管理體系，系統(tǒng)性地確定具體危害及其控制措施。包括制定良好操作規(guī)范(GMP)和衛(wèi)生標準操作標準(SSOP)，對生產(chǎn)過程關鍵控制點進行有效控制。

　　2.對品控人員、車間人員、門店銷售人員等進行HACCP和5S知識的培訓，并組織考試。

　　3.通過化驗室數(shù)據(jù)對過程管理進行監(jiān)督，如產(chǎn)品理化指標、車間環(huán)境指數(shù)、人員衛(wèi)生等。

　　4.加強PK結(jié)果的監(jiān)督管控工作，使報表逐步達到數(shù)字化，用數(shù)字反映問題，內(nèi)容更具有針對性、科學性。對產(chǎn)生問題的原因進行歸類，分為人、機、料、法、環(huán)，對優(yōu)先原因進行解決。

　　5.加強門店自制產(chǎn)品質(zhì)量管控。

　　責任人：陳新華、蔣麗君、宋北京、丁建

　　完成進度：按月進行

　　(三). 產(chǎn)品品質(zhì)管理

　　定義：對影響產(chǎn)品品質(zhì)的原物料進貨檢驗、成品出貨質(zhì)量控制。

　　目標：年底達到：原物料品質(zhì)不良率控制在千分之三以下，產(chǎn)品拒收及退貨率控制在千分之三以下(以金額計算)，實現(xiàn)低5%投訴，以季度為單位逐步完成。

　　措施：

　　1.嚴格遵守原物料進廠檢驗標準，對不符合標準的`原物料堅決不予入廠。

　　具體目標為：一季度原物料品質(zhì)不良率控制在5‰，二季度控制在4‰，三季度控制在4‰，四季度控制在3‰，年底達到3‰。

　　2.與生產(chǎn)及銷售等各部門溝通，按照成品出貨檢驗標準，明確成品質(zhì)量可

　　控范圍，降低出貨不良率。具體目標為：一季度出廠產(chǎn)品質(zhì)不良率控制在8‰，二季度控制在6‰，三季度控制在4‰，四季度控制在3.5‰，年底達到3‰。

　　責任人：陳曉陽、李金、陳洪兵、宋北京、丁建。

　　完成進度：按月進行

　　(四). 品質(zhì)會議及PK機制

　　定義：預防影響品質(zhì)的其他事件發(fā)生。

　　目標：通過競爭機制提升生產(chǎn)員工與品控人員的基礎作業(yè)能力。

　　措施：

　　1.定期對生產(chǎn)員工進行培訓，培訓內(nèi)容涉及公司各種流程體系的熟悉和產(chǎn)品質(zhì)量知識，并組織考試。

　　2.定期對品控人員進行培訓，每次一個培訓主題。培訓內(nèi)容涉及品質(zhì)管理知識和公司各流程體系，并組織考試。

　　3.與生產(chǎn)制造部、研發(fā)部、銷售部等部門溝通，每半個月舉行一次品質(zhì)會

　　議，各部門質(zhì)量責任的分擔，進行質(zhì)量診斷，品控人員對每次品質(zhì)會議前后產(chǎn)品質(zhì)量做統(tǒng)計分析，確定會議主題并當場溝通解決。

　　4.品控人員在統(tǒng)計分析的基礎上，提出產(chǎn)品所存在的問題，并歸類匯總。同時分析造成問題的原因，怎樣去解決產(chǎn)品問題。各班組根據(jù)自己的實際情況制定本班組的整改措施。

　　5. 根據(jù)各組每周的正品率進行PK，可以一對一PK，亦可一對多PK。通過PK使員工對待工作更加認真負責。

工作計劃篇2

　　一、宣傳主題、重點內(nèi)容

　　宣傳主題：“攜手抗艾，重在預防”

　　重點內(nèi)容：落實《艾滋病防治條例》、《中國遏制與防治艾滋病行動計劃(××-××)》，××市防艾辦下發(fā)(防艾辦〔××〕5號)文件，組織動員縣市區(qū)防艾辦、市直防艾委成員單位相關部門和社會各界共同參與艾滋病防治工作，在12月1日前后開展一系列艾滋病宣傳、咨詢檢測活動，普及艾滋病防治知識，積極發(fā)現(xiàn)艾滋病病毒感染者，并為感染者和艾滋病致孤兒童提供預防、治療和關懷服務。

　　1、在12月1日-7日“自愿咨詢檢測周”開展宣傳活動，××市各艾滋病自愿咨詢檢測機構(gòu)在單位醒目處懸掛宣傳標語，公布咨詢檢測電話號碼，宣傳自愿咨詢檢測的原則、意義、內(nèi)容等。

　　2、農(nóng)民工預防艾滋病宣傳活動：12月1—7日在城區(qū)農(nóng)民工集中場所(建筑工地、集貿(mào)市場、社區(qū)等)開展以艾滋病知識展覽和播放科普電影為主的宣傳教育活動，現(xiàn)場內(nèi)容有橫幅、展版、宣傳資料發(fā)放、科普電影、現(xiàn)場咨詢等。

　　3、對市直和各縣市區(qū)黨政干部防治艾滋病政策和知識宣講活動。宣傳貫徹《艾滋病防治條例》和《中國遏制與防治艾滋病行動計劃(××-××年)》，強調(diào)政府和有關部門防艾的職責，宣傳國家“四免一關懷”政策，病人的權(quán)利和義務，反歧視等內(nèi)容。

　　4、××月××日-××日對全市醫(yī)療機構(gòu)從事艾滋病咨詢、采樣、檢測的專業(yè)人員進行規(guī)范化的培訓，以提高全市艾滋病檢測能力，為在“自愿咨詢檢測周”開展艾滋病宣傳、咨詢檢測活動，普及艾滋病防治知識，積極發(fā)現(xiàn)艾滋病病毒感染者做好基礎工作。

　　5、市領導慰問hiv/aids家庭及從事艾滋病防治醫(yī)務人員，讓艾滋病人及防治工作人員感受黨和國家的溫暖。

　　6、通過報紙、電視、電臺等媒體多種形式宣傳艾滋病防治知識。12月1日××晚報、日報報紙出一版防艾專刊，電視臺做一期專題防艾節(jié)目并在此期間加大游走字幕、公益廣告的宣傳頻次，廣播電臺做一期防艾專題欄目并加播公益廣告。

　　7、在××大學等駐×大中專院校開展艾滋病專題講座及有獎知識問答，現(xiàn)場懸掛橫幅、展版、宣傳資料發(fā)放、科普電影等。組織50名青年志愿者赴社區(qū)、廣場、集貿(mào)市場等公共場所開展艾滋病宣傳活動。

　　8、12月1日上午在××市博物館廣場擺放防治知識展板、發(fā)放宣傳資料并提供艾滋病防治知識咨詢、檢測服務。

　　活動周期：××月××日至××月××日

　　二、組織機構(gòu)與人員分工

　　本次活動由市防艾辦統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)，市疾控中心重點實施，有關部門和單位參與，成立××市“世界艾滋病日”宣傳活動領導小組，人員組成及分工如下：

　　組長：××(××市副市長)

　　副組長：××(××市衛(wèi)生局副局長)

　　成員：市委宣傳部市發(fā)改委市教育局市科學技術局市公安局市民政局市司法局市財政局市社會和勞動保障局市人事局市建委市交通局市農(nóng)業(yè)局市貿(mào)易局市技術監(jiān)督局市廣播電視局市計劃生育委員會市文化局市工商局市食品藥品監(jiān)督局市總工會團市委市婦聯(lián) 市紅十字會市旅游局市政府外事辦公室市宗教事務局市衛(wèi)生局等成員單位

　　三、宣傳形式、日期和內(nèi)容

　　1、宣傳倡導會：11月29日前各縣市區(qū)防艾辦負責組織相關的政府部門(文、教、衛(wèi)、新聞、公安、共、青、婦等)進行動員、倡導，分工負責，落實宣傳任務。(責任單位-市防艾辦，責任××)

　　2、電視宣傳：12月1日前后，在××市電視臺每天以公益廣告、移動字幕、新聞等形式宣傳艾滋病防治政策和知識等。(責任單位-××市電視臺，疾控機構(gòu)提供內(nèi)容)

　　3、報紙宣傳：12月1日前后，在《××日報》、《××晚報》、《××廣播電視報》以健康專欄、專家訪談、公益廣告、新聞消息等形式宣傳艾滋病防治政策、知識等;(責任單位-××報社，疾控機構(gòu)提供內(nèi)容)

　　4、橫幅宣傳：12月1日-7日在××單位門前懸掛宣傳橫幅標語及咨詢電話，加大咨詢檢測工作力度。(責任單位-市疾控中心)

　　5、大型現(xiàn)場宣傳咨詢活動：

　　11月28日對××大學的學生開展艾滋病專題講座，現(xiàn)場內(nèi)容有問卷調(diào)查、科普電影、有獎知識問答、橫幅、展版、宣傳資料發(fā)放、等;11月30日組織城區(qū)副縣級以上干部參加省宣講團對我市的艾滋病宣講活動;當日對××市的.副科級以上干部、醫(yī)療衛(wèi)生單位負責人進行艾滋病防治知識、政策的宣講。責任單位-市防艾辦、××大學，市委宣傳部

　　12月1前后在城區(qū)農(nóng)民工集中場所(建筑工地、集貿(mào)市場、社區(qū)等)開展以艾滋病展覽和放科普電影為主的防艾宣傳教育活動，現(xiàn)場內(nèi)容有橫幅、展版、宣傳資料發(fā)放、科普電影、現(xiàn)場咨詢等。(責任單位-市建設局、市疾控中心)

　　12月2日組織30-50名駐×大中專青年志愿者赴社區(qū)、廣場、集貿(mào)市場等公共場所開展艾滋病宣傳活動。

　　6、11月28-12月25日對各縣市區(qū)開展黨政干部防艾政策、知識宣講活動。我市已成立艾滋病宣講團(××市防艾〔××〕3號)，團長：××，副團長××，宣講成員由衛(wèi)生、宣傳、教育、公安、財政及計生等相關部門人員組成，宣傳貫徹《艾滋病防治條例》和《中國遏制與防治艾滋病行動計劃(××-××年)》，強調(diào)政府和有關部門防艾的職責，宣傳國家“四免一關懷”政策，病人的權(quán)利和義務，反歧視等內(nèi)容。(責任單位-市防艾辦)

　　7、12月1日前后，各級政府領導慰問hiv/aids家庭及從事艾滋病防治醫(yī)務人員，讓艾滋病人及防治工作人員感受黨和國家的溫暖。

工作計劃篇3

　　幼兒期是培養(yǎng)人的全面發(fā)展的身體素質(zhì)和健康行為方式的關鍵時期。在幼兒健康教育的過程中，要注意發(fā)揮健康教育的多種功能，以此來滿足幼兒模仿、運動、娛樂、交往、表現(xiàn)、競爭、審美等多種需要，促進幼兒智力、個性、品德、審美情趣、交往能力等方面發(fā)展的功能，所以，本學期，我們制定出合理的健康教育計劃，旨在通過各種健康教育活動，促進幼兒的'全面發(fā)展。

　　具體目標包括：

　　1、認識身體的主要器官及其基本功能，并懂得初步的保護方法，知道快樂有益于健康;

　　2、具備一定的安全常識，知道不跟陌生人走;

　　3、生活自理能力逐步提高，形成良好的生活習慣;

　　4、掌握有關體育活動的基本常識，能自覺遵守體育活動的規(guī)則和要求，團結(jié)友愛、愛護公物，具有一定的集體意識;

　　5、會連續(xù)拍球、會利用一些廢舊物品開展小型多樣的體育活動;

　　6、練習聽各種口令和信號做出相應的動作，會走平衡木，能在墊子上團身滾。

　　活動內(nèi)容有：

　　身體健康方面：

　　送你好運氣、聽話的機器貓、種樹、螞蟻小兵、送貨忙、運磚、我是小彈簧、彎彎繞、空中飛車、貼著報紙走走、快樂的小鳥等;

　　心理健康方面：

　　狂歡節(jié)、烏龜怪脾氣等。

工作計劃篇4

　　一、制度的完善與落實

　　根據(jù)公司發(fā)展的實際情況，制定出合乎公司現(xiàn)狀的規(guī)章制度，收集合理化建議意見，并在公司的發(fā)展中及時調(diào)整和完善，使制度更加規(guī)范和合理，提高制度的可執(zhí)行性和有效性，切實可行地提高員工工作的主動性和規(guī)范性。

　　加大行政督導的執(zhí)行力度，有效地實施行政制度及監(jiān)管，及時調(diào)整管理方式、方法，建立和諧的工作氛圍與高效運作的工作效率。

　　二、加強部門間的溝通與協(xié)調(diào)

　　愛崗敬業(yè)，嚴格要求自己，擺正工作位置。以“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度開展每項工作，認真地履行自己的崗位職責。充分了解近期的工作重點，準確理解公司領導意圖，做好上情下達，下情上傳的工作。以主動謙虛的態(tài)度與其他部門人員充分溝通，盡可能及時了解各項工作的進展情況，并將信息及時整理反饋給部門負責人，有效地協(xié)助上級推進工作。在日常的工作中，注意與其它部門和同事的協(xié)作，協(xié)調(diào)與各部門之間的關系，建立服務意識。

　　三、加大企業(yè)文化建設的力度

　　加強員工教育培訓體系創(chuàng)新，創(chuàng)建學習型、知識型企業(yè)。根據(jù)公司的實際情況，利用一切有利資源，加大全員培訓力度，緊貼工作和崗位需求。認真落實培訓需求分析工作，做好培訓的設計和實施。將實現(xiàn)企業(yè)的`經(jīng)營戰(zhàn)略目標和滿足員工個人發(fā)展需要結(jié)合起來。重點加強轉(zhuǎn)變思維方式和思想觀念，傳遞企業(yè)文化與價值觀等知識的培訓，做到統(tǒng)一規(guī)劃、組織實施。加大優(yōu)秀員工的宣傳力度，適時舉辦員工文化活動（每月一次）號召公司全體員工參與，活躍公司氣氛，讓員工時刻感受到公司給予的關注和支持，讓員工對企業(yè)產(chǎn)生強烈的歸屬感。

　　四、日常管理

　　1、工傷管理：積極協(xié)助生產(chǎn)部負責人對全體員工進行安全培訓，最大程度減少工傷事故的發(fā)生，對發(fā)生工傷事故的員工積極慰問，勞動能力鑒定結(jié)果下達后及時與其商談賠付問題，在賠付問題上嚴格參照長沙市社保局的賠付標準進行賠付，將公司損失降到最低。及時與協(xié)議醫(yī)院進行溝通，將工傷醫(yī)藥費降到最低。

　　2、保安管理：增強保安員的團隊精神與紀律約束性；讓每一名保安員認清小集體思想與團隊精神的概念，對于違背團隊精神，嚴重違反公司制度，影響員工團結(jié)，對集體榮譽產(chǎn)生影響者，嚴格按《保安日常管理制度》予以嚴懲。建立保安員的激勵機制，結(jié)合日常工作表現(xiàn)及綜合個人素質(zhì)，每月評出一名優(yōu)秀隊員，給予適當經(jīng)濟獎勵，最大潛力地發(fā)揮所有保安員的工作積極性。

　　3、車輛管理：公司行政用車嚴格實行“派車單”制度，且一車一派車單，所有需用車員工應認真填寫“派車單”，交由所在部門負責人簽字同意后發(fā)可用車，且各部門可開車人員需交人力資源部備案。若有預計用車需要的部門，應提前提交“派車單”。憑單開具“用車申請表”，無此單據(jù)的車輛一律不予出廠。所有行政車輛實行出車換車驗車制度，若發(fā)現(xiàn)車輛有較為嚴重的損傷時，及時定責并按相關制度進行處理。適時對車輛進行清洗與保養(yǎng)，以延長車輛的使用壽命。

　　4、工程方面：對廠內(nèi)所有公共設施進行定時檢查，一旦發(fā)現(xiàn)問題立即解決。對廠內(nèi)的環(huán)保工程項目進行實時跟蹤，發(fā)現(xiàn)問題及時向負責人反應，并督促施工方嚴格按合同要求施工。

　　5、其他：按時按質(zhì)按量完成上司臨時交辦的其他事項。

工作計劃篇5

　　一、招新目的

　　衛(wèi)生部是與同學們學習、衛(wèi)生息息相關的部門。經(jīng)貿(mào)學院衛(wèi)生部主要負責包括內(nèi)檢、后勤、助學金在內(nèi)的與同學們大學衛(wèi)生密切相關的事物。鑒于學院剛剛組建，衛(wèi)生部在新學期內(nèi)的工作也隨之有了新的變化。為使衛(wèi)生部更為貼近同學們的衛(wèi)生，更好地為大家服務，同時提升自身部門的工作與實踐能力，提高部門的影響力。特開展20xx年第一學期衛(wèi)生部招新工作。

　　二、招新方案：

　　(一) 招新對象

　　主要面向20xx級經(jīng)貿(mào)學院各班新生，其次為20xx級同學。

　　(二) 招新宣傳

　　1. 衛(wèi)生部各副部長分工至各班進行新生軍訓的保健工作，在關注新生軍訓衛(wèi)生的同時宣傳并展示衛(wèi)生部風采。

　　2. 聯(lián)系大一各班衛(wèi)生委員，嘗試組織一次大學衛(wèi)生交流會，通過衛(wèi)生委員傳達衛(wèi)生部對于大一新生的關注。

　　3. 中秋佳節(jié)舉辦外省新生交流會，由衛(wèi)生部負責，意在了解外省新生對于學校衛(wèi)生的難處并予以解決。

　　4. 學生會統(tǒng)一招新時宣傳衛(wèi)生部。

　　(三) 招新人數(shù)

　　6~8人(原則上每班均有成員為優(yōu)，男生不低于70%)。

　　(四) 基本應聘要求

　　1. 思想積極向上，對衛(wèi)生部工作充滿熱情;

　　2. 待人友善，有足夠耐心應對各種繁雜事務;

　　3. 人際關系和諧，有一定溝通能力;

　　4. 有團隊意識，樂于奉獻，扎實肯干。

　　三、招新實際操作

　　(一) 面試流程：

　　1. 第一輪：自我介紹;對于學生會以及衛(wèi)生部的.理解;日常工作突發(fā)情況問答。合格者納入衛(wèi)生部成為預備理事。

　　2. 第一輪面試后公布預備理事名單。

　　3. 第二輪：學生會統(tǒng)一進行考察，主要為在工作中進行考驗。根據(jù)考察期的觀察，摸清預備理事的優(yōu)缺點，最后再宣布入選名單。

　　4. 決策：部長副部長推薦表現(xiàn)優(yōu)秀的人選;然后由副部長以上成員公投，衛(wèi)生部部長裁決后確定正式理事。

　　5. 公布最后錄取名單。

工作計劃篇6

　　一、指導思想：

　　繼續(xù)以課程改革為中心，以拓展、探究型課程為核心，以夯實基礎為始終，以抓教師教學理論學習為方向。堅持“質(zhì)量求生存，特色求發(fā)展”的方針，使我校的教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

　　二、主要工作：

　　1、努力實施新課程改革，以拓展、探究型課為核心，并牽動學校整體教學改革，提高全員的課改意識。

　　2、加強常規(guī)教學工作，在優(yōu)化教學目標，優(yōu)化教學過程，優(yōu)化教學評價上下功夫，切實提高教學質(zhì)量。

　　3、強化質(zhì)量意識，認真做好階段性檢測及教學質(zhì)量分析，逐步規(guī)范學生作業(yè)，教師批改等常規(guī)性工作，探索新課改下的評價改革。

　　4、進行中青年教師(拓展、探究課的教學評比活動)

　　5、注重學生的.學習方法的研究，促進教學的有效發(fā)展。

　　三、具體工作：

　　1、繼續(xù)加強學習二期課改的理論與課程。

　　組織教師進行理論學習和研究，更新教學觀念，務必使各教師對本學科的教學大綱和新課程標準的要求有整體的把握。

　　(1)加強學習和宣傳《新課改課程標準解讀》。

　　(2)學習執(zhí)行《小學生學習習慣16條》。

　　(3)學習討論《怎樣評課》。

　　2、加強業(yè)務學習，重視教研活動，繼續(xù)二期課改的課堂教學實踐活動。

　　(1)進行“備、說、聽、評、思”的教研組活動模式，組內(nèi)組織開展拓展、探究型的公開課教學。

　　(2)開展以“走進拓展課、探究課”為主題的“六個一”活動，內(nèi)容包括：

　　①寫好一篇教案;

　　②制作一個課件;

　　③寫一篇教學反思(或教后記);

　　④做一個小課題;

　　⑤上一堂能體現(xiàn)拓展課、探究課理念的備課組或校級公開課;

　　⑥一篇在教學中落實拓展課、探究課改理念的總結(jié)或論文。

　　3、備課注重實用性，有風格和特色。

　　(1)備課要做到備教材、備學生、備教法。

　　(2)要明確每單元的目標、重點、難點，每課要有練習設計、板書設計。

　　(3)教研組要做到定時集體備課，要有充分準備，充分討論，統(tǒng)一目標、統(tǒng)一重點、難點，進度和作業(yè)要求。

　　4、作業(yè)檢查，作為日常工作：

　　(1)作業(yè)格式統(tǒng)一，用筆統(tǒng)一，書寫規(guī)范。

　　(2)結(jié)合學校制定的《作業(yè)要求》，教研組學習討論，統(tǒng)一思想落到實處。

　　5、做好培優(yōu)補差工作，充分發(fā)揮師生的主動性和創(chuàng)造性。

　　6、組織學科活動，培養(yǎng)學生能力。

　　開展豐富多彩的學科競賽活動，提高學生的學習積極性，倡導學生的學習鉆研性，鼓勵學生的學習創(chuàng)造性。

　　一、二年級——口算比賽，計算比賽

　　三年級——計算題比賽，根據(jù)要求自編應用題比賽。

　　四、五、六年級——簡便運算比賽，應用題比賽。

　　四、具體工作安排：

　　時間內(nèi)容相關事項

　　二月份：

　　1制定教研組、備課組計劃。

　　2配合教導處第一次備課檢查。1定計劃、定時間、定中心發(fā)言人。

　　2檢查備課量和教師隨筆。

　　三月份：

　　1學習討論《怎樣評課》

　　2學習執(zhí)行《小學生學習習慣16條》。

　　1作好摘抄、交流體會、網(wǎng)上跟帖。

　　2確定本學期重點：低年級專心傾聽等習慣;高年級書寫規(guī)范、合理使用草稿本等習慣。

　　四月份：

　　1各備課組開展“備、說、聽、評、思”的活動模式。

　　2第十周制定期中計劃，進行期中練習，并做好期中質(zhì)量分析。1作好摘抄、交流心得體會、網(wǎng)上發(fā)帖。

　　2備課組活動模式匯報。

　　3做好考試情況分析，找出不足，提出改進措施。

　　4階段性學習能力、教學目標落實情況的調(diào)查。

　　五月份：

　　1開展拓展課、探究課教學評比，“六個一”活動內(nèi)容展示。

　　2開展各年級學科競賽。

　　3骨干教師上匯報課。1交流體會。

　　2全校展示評價。

　　3各年級單項知識能力情況調(diào)查。

　　六月份：

　　1第二次備課檢查。

　　2課堂教學中合作討論模式運用、研究、實踐。

　　3備課展示交流。

　　4制定期末計劃，出好試卷。

　　5一學期教研組工作的回顧和總

工作計劃篇7

　　首先，學部在體制上進行了創(chuàng)新，選拔吸納了大批優(yōu)秀高年級學生加入計劃工作小組，為每個新生班集體選配了班主任助理，為每個新生宿舍選配了學長，要求高年級的學長們在學習、心理、生活等各個方面為新生提供多項細致的服務，有力地協(xié)助班主任做好各項新生適應工作。其次，通過舉辦家長會、開學典禮等加強學部認同感教育。迎新當天，學部為每一位新生發(fā)送了一件印有學部標識的t恤衫，下午特地安排了主題為“大學生活三重奏——家長、學生、學部對話交流”的新生家長見面會，學部領導、學生工作辦公室老師、班主任代表、老生代表等詳細地介紹學部相關情況，并詳細解答了家長和新生的各種問題。xx月xx日，學部在英東學術會堂隆重舉行了XX級新生開學典禮，教育學部分黨委書記儲宏啟教授、研究生院副院長石中英教授、中國教育學會會長顧明遠先生分別寄語新生，希望大家好好把握大學時光，踏踏實實學習實踐，勇敢擔當起振興祖國教育事業(yè)的'重任。老師們富有啟發(fā)而平實幽默的講話讓所有新生對新的學習生活有了新的全面認識和規(guī)劃，增強了他們對新的學習生活的信心。第三，大力資助新生班集體開展活動，加強入學適應教育。近期，每個新生班集體圍繞“認識你我他，我們是一家”的主題分別召開了第一次班會，讓新生體會大家庭的溫馨;資助每個新生班集體在中秋節(jié)期間舉辦形式多樣的聯(lián)歡慶祝活動，舉辦好第一次班級活動;資助所有本科生參觀國子監(jiān)，引導大家了解中國教育歷史，主動承擔時代使命。

　　今后，教育學部將在一學年的時間里圍繞新生的交際、學習、自我管理、團隊合作、國際視野、社會責任等能力素質(zhì)培養(yǎng)，繼續(xù)開展一系列的活動，努力促使XX級新生以高起點和高標準順利起航。

工作計劃篇8

　　一．指導思想：

　　本學期初中數(shù)學教研組工作以課程改革實驗為主線，以新課程標準為指導，以教法探索為主線，以構(gòu)建“自主學習”課堂教學模式為主題，以提高隊伍素質(zhì)，提高課堂效率，提高教學質(zhì)量為目的，以提高初中數(shù)學教學優(yōu)秀率、合格率為教學重點，認真搞好教學研究、扎實有效開展教研活動，促進教師、學生共同發(fā)展.。切實加強教研組建設，提高課堂教學效率。總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揮優(yōu)勢，改進不足，聚集全組教師的工作力和創(chuàng)造力，努力使數(shù)學教研組在有朝氣、有創(chuàng)新精神、團結(jié)奮進的基礎上煥發(fā)出新的生機與活力。因此特結(jié)合本組的實際，制定本學期的教研組工作計劃。

　　二.本學期主要工作：

　　(一) 認真學習新課程標準，提高教師自身素質(zhì)：

　　1. 按教務處統(tǒng)一部署，開學初組織本組教師認真學習數(shù)學教學的新課程標準。組織學科教師圍繞新教材認真討論，將學習所得用以指導教學工作。

　　2. 在理論學習的同時，堅持業(yè)務學習，組織全組教師根據(jù)教材特點，討論教材教法，相互交流經(jīng)驗互相學習，互相取長補短，共同提高。

　　(二) 加強教研組的常規(guī)管理：

　　1.每月進行一次反思，統(tǒng)一手寫，月末以備課組為單位上交教研組長。

　　2.積極參與聽課，做好記錄和分析，同學科聽課每學期不得少于16節(jié)，字跡工整，過程記錄詳實，有分析、評價且及時到位。

　　3.積極參與學習，做好筆記，讀一本好書，完成不少于2500字的學習筆記，積極參加各級培訓，培訓筆記不少于2500字，書寫清楚工整。

　　(三)提高教研質(zhì)量, 切實開展校本教研：

　　以教研組為單位，切實組織好常規(guī)教研，理論學習，說、講、評要有實效，加強常規(guī)教學的研究。堅持兩周一次的備課教研，重點研究教材，教法，備課，練習，考試和評點。按學校要求，每次教研會，做好會議記錄，以存資料，以備檢查。提倡相互聽課，相互學習，相互幫助。達到以老帶新，以能帶新，共同提高的目的。聽課節(jié)數(shù)按學校要求,聽課后認真評議，就教學設計、教學方法、教學手段的使用，教學思想的滲透提出反思。

　　(四)開展課題研究:

　　不斷地對學生進行正確的學習態(tài)度和科學的學習方法的教育。學習態(tài)度的好壞，關系到學習是否主動，是否刻苦，要變“要我學”為“我要學”。而學習方法的好壞，關系到學習是否有成效，教師既要向?qū)W生教方法，又要指導學生自己總結(jié)積累方法。要把立足點放在讓學生學會“獨立思考”、學會“探究學習”中來。要注意學生數(shù)學素質(zhì)的培養(yǎng)。在教改方向上，主要從提高學生的數(shù)學素養(yǎng)和應試能力上進行教學研究和教學改革，重點是把學生盡快地引上正軌，同時進行培養(yǎng)學生自學能力的實驗。以培養(yǎng)優(yōu)生和縮小后進生作為教改的突破口,用鼓勵去激發(fā)學生的學習熱情,用贊賞點燃學生智慧的火花，鼓勵各位教師根據(jù)所教學生的特點和教學實際，確立自己的`教改課題。

　　(五)繼續(xù)開展輔優(yōu)補差第二課堂活動:

　　繼續(xù)抓好先進生和學困生的輔導工作。總之我們教研組要多進行合作交流，發(fā)揮整體效能。教師間要建立積極互助的伙伴關系，加強在教學活動中的參與和合作，分享教學資源，形成教研合力，以便盡快提高教研組整體教學水平。

　　三 .教研組活動內(nèi)容安排：

　　9月份：

　　1.制定新學期教研組的工作計劃，制定個人教學計劃。

　　2.讀一本好書，做好學習筆記，完成不少于600字左右的學習筆記。

　　3.反思主題：如何做好培優(yōu)？（從哪幾方面做的，有什么效果）

　　4.積極參與聽課，做好記錄與分析，同學科聽課不少于4節(jié)。

　　10月份：

　　1. 通過九月份月考成績，各備課組總結(jié)不足，制定教學策略，以便提高課堂教學效益。

　　2. 主題研究活動一：如何做好培優(yōu)？

　　3.積極參與聽課，做好記錄與分析，同學科聽課不少于4節(jié)。